Трудовой юрист

Верховный Суд РФ отменил решения нижестоящих инстанций по делу о компенсации морального вреда работнику, потерявшему руку на производстве. Суды занизили выплату до 2 000 000 рублей, не оценив реальные страдания истца. Разбираем позицию ВС РФ, критерии оценки вреда и алгоритм действий для пострадавшего в Архангельске и РФ. Узнайте, как доказать тяжесть нравственных страданий и взыскать справедливую компенсацию.

Муниципального служащего уволили «в связи с утратой доверия» из‑за несвоевременного представления сведений о доходах и имуществе. Первая инстанция восстановила работника и взыскала выплаты, но апелляция отказала, а кассация это поддержала. Верховный Суд РФ указал на существенные нарушения в подходе нижестоящих судов к оценке процедуры и обстоятельств увольнения — разбор полезен тем, кто добивается восстановления на работе.

Работника вынудили подписать соглашение об увольнении без выплат? Верховный Суд РФ в определении от 22.09.2025 № 5-КГ25-113-К2 разъяснил: отсутствие компенсаций и давление работодателя — признаки вынужденного увольнения. Разбор дела с восстановлением на работе и взысканием 780 000 руб. за вынужденный прогул. Практические рекомендации для работников из Архангельска и области.